Werk op jouw manier
Wil jij graag een bijdrage leveren aan de bouwveiligheid van woontorens en parkeergarages in ons land, maar ook op woensdagmiddag kijken bij de hockeywedstrijd van je dochter? Bij HUBSUB bepaal je zelf hoe jij zorgt voor de ideale werk-privé balans. Lijkt dit je interessant, lees dan vooral verder hoe jij als bouwinspecteur werkt op jouw manier.
Naast een opdrachtgever in regio Amsterdam die ervoor zorgt dat jij als bouwinspecteur impact maakt, is HUBSUB er als jouw werkgever. Dit zijn de 3 redenen om te kiezen voor het werken als bouwinspecteur bij ons:
- Je bent regisseur van je eigen project. Zo heeft bouwinspecteur Richard naast zijn reguliere werkzaamheden als toezichthouder bouw voor een goedwerkend VTH-systeem gezorgd. Nu kan iedereen plaats onafhankelijk de bouwprojecten inzien, voorbereiden en meteen afronden.
- Hoe ziet de uitbreiding van de onderzoeksplicht naar breedplaatvloeren eruit? Nou voor die informatie open je de Whatsapp groep van het HUBSUB-bouwteam op je telefoon en delen je collega’s niet alleen het stappenplan maar ook praktijkvoorbeelden. Lekker praktisch!
- Begin jij je dag het liefst met je team op kantoor, met een kop koffie in de ochtend op de bouw of na het ontbijten met je gezin op je door HUBSUB volledig ingerichte thuiswerkplek. Bij ons hoef je niet te kiezen, want je agenda die bepaal je zelf.
Bij HUBSUB ben je geen nummertje. De lijntjes zijn kort en iedereen is heel erg betrokken. Er wordt altijd meegedacht in oplossingen.
Hier herken jij jezelf in
- Je hebt een afgeronde mbo- of hbo-opleiding richting bouw.
- Je neemt minimaal 5 jaar ervaring als inspecteur, toezichthouder of handhaver bij een gemeente of omgevingsdienst met je mee.
- Je kent de bouw wet- en regelgeving zoals het Besluit Bouwwerken Leefomgeving, de Omgevingswet en de Wet kwaliteitsborging. Waardoor jij ook zorgt voor de optimalisatie van de Ow en Wkb binnen deze opdrachtgever.
Wat krijg je bij HUBSUB?
Talentmanagement
Jij krijgt een eigen talentmanager die structureel bij je langs gaat om in te checken. Wil jij je ontwikkelen, meer werkgeluk ervaren of zit je thuissituatie even niet mee? Onze talentmanager zorgt dat jij happy wordt én blijft!
Happy Ambitious Parents-programma
Jouw werk combineren met je gezinsleven? Met ons Happy Ambitious Parents-programma zorgen wij ervoor dat jij je ambities kan najagen én een goede ouder kan zijn! Denk aan een grotere lease auto voor je gezin of flexibiliteit in werktijden.
Keuze uit drie projecten
Wij regelen 3 opdrachtgevers waar jij mag kennismaken, zodat jij de keuze hebt voor het project dat het beste bij je past. Ga je voor een project dicht bij huis? Wil je inhoudelijk wat meer uitgedaagd worden? De keuze is aan jou! Na ongeveer een half tot 2 jaar HUB je door naar een volgend project.
Hier kun jij op rekenen
- Een salaris tussen de €4.500 - €5.800 per maand.
- Je werkt 24 – 36 uur per week, zo is er ruimte voor meer dan alleen werk.
- Een laptop, telefoon en een leaseauto of reiskostenvergoeding.
- Het behalen van je opleiding zoals Abw-1, Abw-2 of Brandpreventiedeskundige.
- En uiteraard 8% vakantiegeld, 27 vakantiedagen en een pensioenregeling.
- Kennisdelen en je netwerk uitbreiden op de HUBSUB-events, zoals het congres van vereniging Bouw- en Woningtoezicht Nederland.
- Met de flexibele arbeidsvoorwaarden verhoog je je leasebudget of kies je voor extra salaris of vakantiedagen.
Join the hub
We hebben geen ingewikkelde sollicitatieprocedure, maar omdat onze werkwijze misschien nieuw voor je is, leggen we je graag uit hoe het werkt.
Klik op de sollicitatieknop
Ook als je misschien nog twijfelt is het altijd goed om even kennis te maken. Wij bekijken je CV en eventuele motivatie en laten je binnen twee werkdagen weten of we je uitnodigen voor een gesprek.
Eerste kennismaking
We nemen telefonisch contact met je op om een eerste kennismaking in te plannen. Dit kan digitaal of bij ons op kantoor. Wij leren jou kennen en jij maakt kennis met HUBSUB.
Verdiepend gesprek
Tijdens het tweede gesprek gaan we wat dieper de inhoud in en geven toelichting op mogelijke projecten. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan en wat jouw 9,5, jouw talent is.
Welkom bij de club
Is er een match? Dan ontvang jij een passend aanbod. Het contract mag je komen tekenen bij ons op kantoor, want daar maken we graag een feestje van!
Maak kennis met drie opdrachtgevers
Onze projectmanagers gaan direct aan de slag om drie projecten voor jou te vinden die passen bij jouw wensen, talenten en ambities. Je maakt kennis bij verschillende opdrachtgevers om te ontdekken wat het beste past.
Aan de slag!
Met hulp van je talentmanager maak jij de keuze voor de opdrachtgever waar jij wil starten. Is het project klaar? Dan HUB je weer door naar de volgende!
Veelgestelde vragen
Wat is detachering?
HUBSUB is een detacheringsbureau. Detachering betekent dat je bij HUBSUB in dienst bent, maar bij uiteenlopende opdrachtgevers van ons op een project werkt. Zo leer je tijdens het uitvoeren van jouw project uiteenlopende collega's en bedrijfsculturen kennen, bouw je een groot netwerk op en ontdek je waar jij in uitblinkt. Met een persoonlijke talentmanager zorgen we ervoor dat je blijft leren en dat je je blijft ontwikkelen.Bij welke opdrachtgevers kan ik terecht komen?
Opdrachtgevers zijn gemeenten, omgevingsdiensten, waterschappen en provincies. Altijd bij jou in de buurt, en nooit aan de andere kant van het land.Hoe lang duurt een project bij een opdrachtgever?
De meeste projecten hebben een looptijd tot 2 jaar. Juist die afwisseling van projecten zorgt er namelijk voor dat jij kunt doen waar je goed in bent en jezelf kunt blijven ontwikkelen. Je HUBT door naar een volgend project, maar je vaste basis bij HUBSUB blijft.Wat gebeurt er als ik tijdelijk geen opdracht heb?
Geen zorgen, dat zal zelden voorkomen! Maar mocht het toch zo zijn dat de start van jouw nieuwe project niet direct aansluit op het einde van je huidige project? Of dat je huidige project toch niet helemaal passend is en je hiermee gaat stoppen? Dan krijg je in de tussentijd gewoon door HUBSUB uitbetaald. En hoef je je daarnaast niet te vervelen. Meedenken over de visie van HUBSUB, sparren met collega’s of een event organiseren? Er is van alles mogelijk!Hoe weet ik welke opdrachtgever het beste bij mij past?
Gaat je voorkeur uit naar een grote gemeente, de charme van een kleine gemeente of juist het werken voor meerdere gemeenten via een omgevingsdienst. Door op drie plekken kennis te maken weet jij welke werkzaamheden, sfeer en visie op dat moment het beste bij jou past. Elk project heeft een begin en een eind met altijd een doel voor ogen. Zodat je na de succesvolle afronding terugkijkt en trots bent op je behaalde resultaten. En daarna ga je wederom bij drie nieuwe opdrachtgevers kennismaken en kies je weer je vervolgopdracht. En dat met de vastigheid van HUBSUB.Kan ik bij HUBSUB ook werken als zzp'er?
Ja dat kan! Hierin nemen wij een aantal zaken voor jou volledig uit handen: acquisitie, administratie d.m.v. reversed billing, stabiliteit en regelmaat met doorlopende opdrachten maar ook advies rondom de Wet DBA. Wil je starten als zelfstandig ondernemer dan ondersteunen we je met welke stappen je zet vanaf je inschrijving bij de Kvk tot en met verzekeringen.Wie wordt mijn leidinggevende?
Vanuit HUBSUB is je talentmanager Ivana jouw leidinggevende en vaste aanspreekpunt. Daarnaast krijg je ook bij de opdrachtgever een dagelijkse leidinggevende. Hij of zij gaat over jouw werkzaamheden en alles wat te maken heeft met jouw project bij de opdrachtgever.Wanneer zie ik mijn HUBSUB-collega's?
De bouw-HUB komt regelmatig samen. Om kennis te delen over de Omgevingswet, de Wkb en andere actualiteiten. Dit noemen we MEET (H)UBS. Ook organiseert HUBSUB elk jaar events waar we allemaal samenkomen zoals een zomerevent, MEET (H)UB over persoonlijke ontwikkeling, sportief event, kerstmarkt en voor degene met kinderen een Sinterklaasfeest.Meer weten?
Daniëlle Vlemmix Recruiter 040 294 68 86 Stuur mij een WhatsApp danielle.vlemmix@hubsub.nlHubfacts
Solliciteer direct
Bouwinspecteur